لأنه لا حد أدنى قانوني للزيادة، تعتمد علاوتك على سياسة الشركة وتقييم أدائك، وفي بعض السنوات يجمّد أصحاب العمل العلاوات كلياً. وعند التفاوض، قد يتفوق عرض بدء متواضع بثقافة علاوات قوية موثّقة على بدء أعلى بلا علاوات. اسأل كيف تُقرَّر العلاوات وكيف كانت السنوات الأخيرة. كيف ينمو الأجر بمرور الوقت في الحزمة الخليجية: دليل حزمة الراتب الخليجية.
العلاوة السنوية
العلاوة السنوية هي الزيادة السنوية على راتبك، سواء درجة ثابتة أو نسبة أو زيادة على أساس الأداء مرتبطة بالتقييم. وفي الخليج ليست العلاوات مضمونة قانوناً وتتفاوت كثيراً بين أصحاب العمل والقطاعات، فيجدر السؤال عن تاريخ الزيادات المعتاد قبل الالتحاق.
مصطلحات ذات صلة
أدلة كاملة
Adil Dahmani
عادل الدحماني هو مؤسس يليق، مساعد المسار المهني الذكي للمهنيين الناطقين بالعربية في المنطقة.